艾克森人格问卷-MBTI 16Personalities
艾森克问卷，也称为艾森克人格问卷，是一种经典的心理测量工具，用于评估个体的人格特征。它由加拿大心理学家艾恩斯克（H. J. Eysenck）和斯旺（S. B. G. Eysenck）于20世纪50年代开发，通过简单的是非题，测量个体在神经质、外向性和精神质三个维度上的水平。艾森克问卷被广泛用于心理学研究和临床实践中。根据不同版本的艾森克问卷，问题的数量和具体内容可能会有所不同。艾森克问卷的主要特点如下：
1. 简明易用：艾森克问卷采用是非题形式，简单易懂，回答起来相对迅速和容易。
2. 三个维度评估：艾森克问卷评估个体在神经质（N）、外向性（E）和精神质（P）三个主要人格维度上的得分。
神经质（N）：神经质维度衡量个体的情绪稳定性和神经系统的反应程度。得分较高的人可能更容易焦虑、易怒、情绪波动较大，而得分较低的人则相对更加冷静、稳定。
外向性（E）：外向性维度反映个体对外部世界的活跃程度和社交倾向。得分较高的人通常较为外向、喜欢社交互动和冒险，而得分较低的人则更加内向、独立和沉思。
精神质（P）：精神质维度涉及个体的抽象思维能力和情感反应。得分较高的人可能更加理性、有较强的逻辑思考能力，并且较少表现出情绪化的倾向；而得分较低的人可能更多地受情绪影响，表现出较强的情感反应。
3. 基于大样本研究：艾森克问卷的设计基于大量的心理学研究，有较高的可靠性和效度。
4. 应用广泛：艾森克问卷广泛用于学术研究、心理评估和临床诊断，帮助研究人员和专业人士了解个体的人格特征和心理状态。
艾森克问卷只能提供相对的人格特征评估结果，不能完整地描述一个人的全部人格。此外，人格是一个复杂的概念，还受到其他因素的影响，如文化、环境和个人经历等。
