PDQ-4+（人格障碍量表）- 精选126道题
人格障碍筛查量表（Personality Diagnostic Questionnaire-4+, 简称PDQ-4+）包含126道自我报告题项，评估个体在不同人格障碍类别中的症状和行为特征。每道题目要求受测者回答“是”或“否”，根据自己的实际情况进行选择。量表涵盖了以下10种人格障碍：
1. 偏执型人格障碍（Paranoid Personality Disorder）
主要特征
对他人极度怀疑，认为他人有恶意。
不信任，即使在没有证据的情况下也会怀疑他人的忠诚和可信度。
对批评敏感，经常认为自己受到了攻击。
持久的怨恨，不容易原谅他人。
成因
- 可能与遗传因素和早期环境有关。
创伤经历和负面家庭环境可能增加风险。
影响
- 社交困难，与家人、朋友和同事关系紧张。
- 可能导致孤立和社会功能减退。
2. 分裂型人格障碍（Schizoid Personality Disorder）
主要特征
冷漠和疏离，对社交关系缺乏兴趣。
情感表达受限，显得冷漠和无趣。
偏好独处，不喜欢参与社交活动。
成因
- 可能与遗传和神经生物学因素有关。
早期生活经历，如缺乏情感支持的环境。
影响
社交隔离，难以建立和维持亲密关系。
- 可能影响职业表现，尤其是在需要团队合作的工作环境中。
3. 分裂样人格障碍（Schizotypal Personality Disorder）
主要特征
古怪的行为和思维方式，包括奇特的信念和幻想。
社交焦虑和不适，尤其是在不熟悉的社交场合。
认知和知觉扭曲，如奇异的想法和知觉体验。
成因
遗传因素和神经生物学异常可能起重要作用。
家庭环境和早期生活经历。
影响
- 社交困难和孤立。
- 可能发展为精神分裂症或其他严重精神障碍。
4. 反社会型人格障碍（Antisocial Personality Disorder）
主要特征
漠视和侵犯他人权利，经常从事违法和操纵行为。
缺乏悔意，对自己的行为后果不负责任。
冲动和攻击性，容易发生暴力行为。
成因
- 强烈的遗传倾向。
早期环境因素，如童年虐待和忽视。
影响
法律问题，如犯罪和监禁。
社交和职业功能受损，难以维持长期关系和稳定工作。
5. 边缘型人格障碍（Borderline Personality Disorder）
主要特征
情绪不稳定，快速变化的情绪和冲动行为。
人际关系动荡，在理想化和贬低之间摇摆。
强烈的遗弃恐惧，极力避免被抛弃。
成因
- 可能与遗传因素和神经生物学异常有关。
早期创伤经历和不稳定的家庭环境。
影响
人际关系问题，频繁的冲突和分离。
自杀风险高，需要密切监控和干预。
6. 表演型人格障碍（Histrionic Personality Disorder）
主要特征
寻求注意，通过戏剧化和夸张的行为吸引关注。
情感表达过度，情绪变化迅速且表面化。
依赖他人认可，对他人的赞美和关注高度敏感。
成因
- 可能与遗传和家庭环境有关。
早期生活经历，如被过度关注或忽视。
影响
人际关系不稳定，难以维持深厚的关系。
职业问题，在需要专业和稳定表现的工作中表现不佳。
7. 自恋型人格障碍（Narcissistic Personality Disorder）
主要特征
自我中心，对自己的重要性有夸大的认识。
缺乏同理心，难以理解和关心他人的感受。
需要过度的赞美，对批评高度敏感。
成因
- 可能与遗传因素和家庭动态有关。
早期经历，如过度赞美或忽视。
影响
人际关系问题，经常表现出操纵和利用他人的行为。
职业问题，在团队合作和接受反馈方面困难重重。
8. 回避型人格障碍（Avoidant Personality Disorder）
主要特征
对社交回避，害怕被批评或拒绝。
自我评价低，对自己的能力和价值缺乏信心。
社交焦虑，在社交场合中感到极度不安。
成因
- 可能与遗传和环境因素有关。
早期经历，如遭受拒绝或批评。
影响
社交隔离，难以建立和维持亲密关系。
职业问题，回避需要社交互动的工作。
9. 依赖型人格障碍（Dependent Personality Disorder）
主要特征
极度依赖他人，需要他人做出重要决定。
害怕独立，害怕被抛弃或离开。
顺从和被动，容易受到他人影响和操控。
成因
- 可能与遗传和早期环境有关。
家庭动态，如过度保护或忽视。
影响
人际关系问题，容易被操控和利用。
职业问题，难以独立完成任务和做出决定。
10. 强迫型人格障碍（Obsessive-Compulsive Personality Disorder）
主要特征
过度追求完美，对细节和规则有极高的要求。
控制欲强，难以委派任务和信任他人。
过于谨慎，导致决策迟缓和工作效率低下。
成因
- 可能与遗传因素和早期生活经历有关。
家庭环境，如过度要求和控制。
影响
人际关系问题，因苛求和控制导致冲突。
职业问题，在团队合作和灵活性要求高的工作中表现不佳。
十种人格障碍各有其独特的特征和影响，但它们共同对个体的生活质量和社交功能产生显著影响。
