MBTI职业性格类型一共有几种
MBTI（Myers-Briggs Type Indicator）是一种常用的职业性格测试工具，旨在帮助个体了解自己的职业兴趣、能力和性格特点，从而更好地规划自己的职业发展。该测试基于卡尔·荣格心理学理论，通过评估个体在四个二元维度上的偏好来确定其职业性格类型。
MBTI测试包括四个二元维度：1. 外向（E）和内向（I）；2. 感觉（S）和直觉（N）；3. 思考（T）和情感（F）；4. 判断（J）和知觉（P）。每个维度都有两个极端，个体需要根据自己的偏好选择其中一个。通过对四个维度的评估，可以得到16种不同的职业性格类型，每种类型都有其独特的特点和优势。
以下是MBTI测试的16种职业性格类型及其特点：
1. ISTJ型：严谨、实际、精确、负责任
2. ISFJ型：勤奋、耐心、细致、忠诚
3. INFJ型：富有想象力、理想主义、坚定、关怀
4. INTJ型：独立、理性、才华横溢、自信
5. ISTP型：冷静、实际、灵活、独立
6. ISFP型：敏感、和善、有创意、自由
7. INFP型：理想主义、敏感、有创意、关怀
8. INTP型：聪明、好奇、理性、独立
9. ESTP型：自信、冒险、实际、灵活
10. ESFP型：热情、友好、有创意、乐观
11. ENFP型：热情、有创意、人际关系好、理想主义
12. ENTP型：聪明、好奇、有创意、具有挑战性
13. ESTJ型：务实、有组织、坚定、忠诚
14. ESFJ型：热情、有组织、有同情心、勤劳
15. ENFJ型：热情、关怀、有组织、理想主义
16. ENTJ型：果断、自信、有组织、理性
MBTI测试只是一个辅助工具，不能代替个体的实际经验和实践。个体在选择职业时需要结合自己的兴趣、价值观、经验等多方面因素进行综合考虑。同时，MBTI测试也存在一定的局限性和争议，个体在进行测试时需要保持客观和审慎。
