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职业价值观测试量表WVI 职业价值观测试量表WVI
已有24人参与测试 20道精选问题
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  在现代社会中,职场竞争愈发激烈,个人在职业选择和发展中如何找到自身的价值定位显得尤为重要,舒伯WVI职业价值观测评(Work Values Inventory)能够帮助个体深入了解自己的职业价值观。职业价值观是指个体在工作中所重视的价值和标准,是个人职业选择和职业行为的重要动因。WVI职业价值观测评通过一系的测试题,系统地评估个体在职业价值观方面的倾向和偏好。

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  WVI测评通常包括以下几个维度:

  工作稳定性:个人对工作安全性和稳定性的重视程度。

  工作条件:个人对工作环境、工作时间等条件的偏好。

  工作内容:个人对工作性质、创造性、挑战性等的偏好。

  社会认可:个人对工作带来的社会地位和认可的重视程度。

  经济回报:个人对工作带来的经济收入和物质回报的期望。

  WVI职业价值观测评的重要性:

  1.个人职业规划的基础:WVI职业价值观测评能够帮助个体明确自身的职业价值观,为职业选择和职业生涯规划提供科学依据。通过了解自己的价值观,个体可以选择更符合自身需求的职业方向,从而提高职业满意度和工作效率。

  2.提升职业匹配度:在职业选择过程中,匹配度是一个关键因素。通过WVI测评,个体可以了解到自己与不同职业或岗位的匹配程度,从而做出更加符合实际情况的决策,避免职业选择中的盲目性和随意性。

  3.企业人才选拔和管理:对于企业而言,了解员工的职业价值观有助于优化人才选拔和管理流程。通过WVI测评,企业可以更准确地识别与企业文化和岗位需求相匹配的人才,提高员工的工作积极性和忠诚度。

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  WVI职业价值观测评的方法:

  WVI职业价值观测评通常通过一系列问卷形式的测试题目进行。测试题目设计科学,涵盖了多个职业价值观维度。测评过程一般包括以下几个步骤:

  1.准备阶段:测试者需要对测评的目的和意义有一定的了解,保持开放和真实的态度,认真回答每一个问题。

  2.测试阶段:测试题目通常采用李克特量表(LikertScale)形式,测试者根据自己的实际情况,对每个问题进行评分。评分范围通常为1到5分,分别代表“非常不同意”到“非常同意”。

  3.分析阶段:测试完成后,系统会对测试结果进行统计和分析,生成个人职业价值观报告。报告内容包括各个维度的得分、个人职业价值观的特点以及与职业选择的匹配度建议。

  4.反馈和应用:测试结果可以作为职业规划和职业发展的参考依据。测试者可以根据报告中的建议,进一步思考和调整自己的职业方向。同时,企业也可以利用这些结果进行人才管理和岗位匹配。

  wvi职业价值观测评免费测试:

  1.你的工作必须经常解决新的问题

  2.你的工作能为社会福利带来看得见的效果.

  3.你的工作奖金很高

  4.你的工作内容经常变换.

  5.你能在你的工作范围内自由发挥.

  6.你的工作能使你的同学、朋友非常羡慕你.

  7.你的工作带有艺术性.

  8.你的工作能使人感觉到你是团体中的一分子

  9.不论表现如何,你总能和大多数人一样晋级、加工资

  10.你的工作使你有可能经常变换工作地点、场所或方式

  11.在工作中你能接触到各种不同的人

  12.你的工作上下班时间比较随便、自由.

  13.你的工作使你有不断取得成功的感觉.

  14.你的工作赋予你高于别人的权力.

  15.在工作中,你能试行一些自己的新想法.

  16.在工作中,你不会因身体、能力等因素,被人瞧不起

  17.你能从工作中的成果中,知道自己做得不错

  18.你的工作经常要外出、参加各种集会和活动

  19.只要你干上这份工作,就不会再被调到其他意想不到的单位或工种上去

  20.你的工作能使你的世界更美丽

  21.在你的工作中,不会有人常来打扰你.

  22.只要努力,你的工资会高于其他同年龄的人,升迁或加工资的可能性比干其他工作大得多

  23.你的工作是一项对智力的挑战

  24.你的工作要求你把一些事物管理得井井有条

  25.你的工作单位有舒适的休息室、更衣室等设备

  26.你的工作有可能结识各行各业的知名人物.

  27.在你的工作中,能和同事建立良好的关系.

  28.在别人的眼中,你的工作是很重要的.

  29.在工作中你经常接触到新鲜的事物.

  30.你的工作使你能常常帮助别人

  31.你在工作单位中,有可能经常变换工种

  32.你的作风使你被别人尊重

  33.你工作单位的同事和领导人品较好,相处比较随便

  34.你的工作会使许多人认识你.很不重要较不重要一般比较重要非常重要

  35.你的工作场所很好,比如有适度的灯光,舒适的坐椅,安静、清洁的环境,宽敞的工作空间甚至恒温等优越的条件.

  36.在工作中,你很高兴为他人服务,使他人感到很满意

  37.你的工作需要计划和组织别人的工作

  38.你的工作需要敏锐的思考

  39.你的工作可以使你获得较多的额外的收入,比如:常发实物、常购买打折扣的商品、常发商品的提货券、有机会购买进口货等

  40.在工作中你是不受别人差遣的

  41.你的工作结果应该是一种艺术品而不是一般产品

  42.在工作中不必担心会因为所做的事情领导不满意,而受到训斥或经济惩罚.

  43.在你的工作中能和领导有融洽的关系.

  44.你可以看见你努力工作的成果

  45.在工作中常常要你提出许多新的想法..

  46.由于你的工作,经常有许多人来感谢你.

  47.你的工作成果常常能得到上级、同事的肯定

  48.在工作中,你可能做一个负责人,虽然可能只领导很少几个人,你信奉“宁做兵头不做将尾”的俗语.

  49.你从事的那一种工作,经常在报刊、电视中被提到,因而在人们的心目中很有地位.

  50.你的工作有数量可观的中、夜班费、加班费、保健费或营养费等.

  51.你的工作体力上比较轻松,精神上也不紧张

  52.你的工作需要和电影、电视、戏剧、音乐、美术、文学等艺术打交道

  WVI舒伯职业价值观测试共有52道题目,每个题目都有5个备选答案,你需要根据自己的实际情况或想法,每题只能选择一个答案。请注意,没有对错之分,每个人的价值观都是独特的。我们希望通过这个测试,帮助你更好地了解自己的职业价值观,并为你的职业发展提供一些有价值的参考。

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