MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)是一种基于心理学理论的人格测量工具,用于识别人的个性特征和偏好。它将人的个性分为四个维度,每个维度都有两种倾向,创建了16种可能的人格类型。
MBTI的四个维度和倾向介绍:
1 内向(Introversion)vs 外向(Extraversion):内向者更倾向于与内部世界互动,注重反思和独处。外向者更喜欢与外部世界互动,注重社交和外部刺激。
2 感觉(Sensing)vs 直觉(Intuition):感觉型个体注重实际、具体的信息,依赖于五官感知和事实。直觉型个体更关注综合、抽象的想法和意义,依赖于洞察力和直觉。
3 思考(Thinking)vs 感觉(Feeling):思考型个体更注重逻辑分析和客观判断,倾向于基于理性做决策。感觉型个体更注重价值观和他人情感,倾向于基于情感做决策。
4 判断(Judging)vs 知觉(Perceiving):判断型个体倾向于结构性和有组织性的生活方式,偏向于做决策并有明确的计划。知觉型个体更灵活、适应性强,偏向于开放、接受新信息。
MBTI的16种类型及其特点:
1. ISTJ:认真务实、有责任感,注重细节和秩序。
2. ISFJ:关心他人,有耐心和责任感,注重细节和传统价值观。
3. INFJ:理想主义者,富有洞察力和同理心,重视个人成长。
4. INTJ:独立思考者,具有战略思维和创新能力。
5. ISTP:冷静、灵活,善于解决问题。
6. ISFP:温和、和善,注重个人价值观和和谐。
7. INFP:理想主义者,具有创造力和对人类关怀。
8. INTP:好奇、理性,追求知识和理论。
9. ESTP:实际、灵活,乐于冒险和解决问题。
10. ESFP:热情、友善,享受当下和人际关系。
11. ENFP:充满活力和想象力,关注他人的成长。
12. ENTP:聪明、反应快,充满创新和挑战精神。
13. ESTJ:实际、务实,重视传统和组织。
14. ESFJ:热心、友善,关心他人,并喜欢协作。
15. ENFJ:人际能力出众,富有同情心和领导力。
16. ENTJ:果断、坚定,具有领导才能和战略思维。
以上是MBTI的16个人格类型及其典型特点,它们提供了一种理解人的个性和行为偏好的框架。